工廠工作服系列的四季工作服

生產的勞動保護或勞動保險工作服首先著重實用，便于工作，盡量采用挺刮好看經久耐磨的面料，式樣上不斷推陳出新，加入風尚要素，并結合各職業特點，不僅幫助企業改變相貌，更提升文化涵養。符合于各類工礦企業、原油、化工、冶金、電竹席、軟設備、汽車制造、機械制造、物業管理等企事業機構工作人員、工程人員的穿著之用；
T恤廣告衫系列：包括圓領T恤、翻領T恤、棒球帽和休閑服
公司一致制伏根本作用
建立企業相貌
提高企業內聚力
創立獨有的的企業文化
標準員工行為
工作服的劃分　
工作服的劃分方法因其著眼點的不同，有很多種不同的劃分方法，但不管是從哪一個視角，其劃分的結果，或對設計．或對籌劃．或對市場．或對考慮其擴大有指示性和實用性。行為設計．生產．籌劃．賣出．使用工作服的方方面面的人來說都是應該明確的
1． 劃分方法的視角差
選擇不同的視角傾向將工作服分門別類，將有不同的發覺和偏重
A． 按工作服的市場購買特點，則分出組織市場和消費市場。前者以集團購買，以主管單位來肯定定制，后者以個人消費為標志
B． 按其財產的不同，則可分為三大財產類職業制伏
2． 常見的劃分方法
A． 按工作服市場要求的不同，即按工作服購買方法的不同，可分為組織市場和消費者市場
B． 按財產特性的不同
第一財產類的工作服包括了農業、猞猁業、畜牧業、水產業、打獵、及礦業類制伏；
第二類財產的工作服則是加工工業、土木建筑業的制伏；
第三財產類的工作服則是指除第一、第二財產外的別的所有財產單位的工作服。常見的第三財產則包括了如圖所示的不同職業
C． 按職業內部的不同
這是在同一群業內部的不同處所．位置．身分的工作服的進一步劃分。如旅館酒店工作服，又可分為前廳部．客房部．安保部．工程部等不同的工作服，而僅前廳部則又有行理生．門童．大堂經理．商務部收銀員．招待等，各自的衣著相貌明確明確，不能混雜。如同為運輸業的工作服，汽運．船運．鐵路運輸．航空運輸等各自不一樣。唯有明確的明確職業處所對象，才能夠有設計的準確對準性
D． 按使用作用的不同
工作服因其使用作用的不同，大體上可分為裝身禮節和防護兩類
裝身禮節用工作服用于社交．工作禮節等，呼應的衣著配件有領帶．領結．領巾．綬帶．徽章．纓穗．帽竹席．肩章．鉤扣等。防護用工作服用于作業．照管及特殊用途。呼應的衣著配件有即鎬頭盔．圍巾．眼鏡．防面具．鞋靴．繩帶．
裝身用的工作服設計，藝術性大于實用作用性；防護用的工作服設計，安全作用性大于藝術修飾性
E． 按服裝材料的不同
純紡織物．混紡織物．裘皮有其他材料
純紡織物有天然纖維的棉．麻．毛．絲；化纖有的確良．粘膠．尼龍．睛綸．氨綸．丙綸．特氟綸等。混紡織物是指以上各種材料中兩種及其以上混合而紡織成的織物。混紡織物更能適合工作服面料要求
F． 按式樣構造的不同
貼身與寬綽．前開與后開型．覆蓋與裸出型．緊縛與展開型．接體與離體型．套即鎬頭與開襟型，上下裝分離與連體型等
G． 按作風的不同
前衛．傳統．輕浮．守舊．荒唐等
中式．民族．民俗．盛行等
H． 按氣候的不同
季節性：春夏秋冬工作服
地域性：寒帶．熱帶．溫帶工作服
地理性：外星球．外層空間．高空．地面．水下工作服
景象性：防寒．避暑．擋風．抗伸展工作服
I． 按人體的不同
性別類：男裝．女裝．兒童裝。通用裝
著裝的不同：外衣．夾衣．內衣．上衣．下裝．連體裝
著裝的位置不同：首服．軀干服．手部服．足部服
J. 從產品的角度分，工作服為西裝、時裝、夾克、風衣、T恤、中（西）式服裝、制伏和特種服裝等
西裝、時裝一樣適宜于辦公室人員使用，有的時候，工作人員也可能使用
夾克一樣可能用于車間作業或室外工作人員
中（西）式服裝一樣宜于有文化氣氛的室內工作處所使用
制伏一樣為保安等人員穿著。但是，現在國務院對制伏的式樣和使用有嚴格的要求，大概需要引起注意
特種服裝是工作時有特殊要求的場合使用，比如防靜電、防火，防油污等。

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